Base métiers
contremaître
Familles des metiers
Les métiers du transport et de la logistique
Les métiers de l'électronique et de la robotique
Les métiers de l'industrie textile
Les métiers des industries des papiers cartons
Niveau d'études
Bac + 2
Centres d'intérêts
j'aime organiser, gérer
Descriptif vie pro
Salaire
Salaire du débutant
De 1800 à 4000 euros brut par mois, en fonction de l'expérience.
Intégrer le marché du travail
Un profil recherché
Le contremaître maîtrise les rouages de la chaîne de production, il connait à la fois les machines et les procédés. Souvent il a acquis de l'expérience sur plusieurs postes d'opérateur avant d'accéder au management d'équipe. Les entreprises travaillent la plupart du temps à flux tendu et adaptent la production à la demande. Dans ce contexte, une bonne organisation est primordiale et les contremaitres font partie des profils recherchés.
Des possibilités d'évolution
Un contremaître peut devenir chef de fabrication et gérer le travail de toutes les équipes de production réunies au sein d'une usine. Dans une très grande entreprise, il peut évoluer vers une fonction de responsable de production. Tout à la fois spécialiste en GPAO (gestion de production assistée par ordinateur), en ordonnancement et en gestion des stocks, il est alors chargé d'améliorer le fonctionnement global d'un service. Il peut aussi s'orienter vers d'autres métiers du secteur : comme technicien de maintenance ou technico-commercial, par exemple.
Descriptif nature travail
Planifier les opérations
Le contremaître encadre une équipe de conducteurs, aides-conducteurs et opérateurs. En fonction des commandes à satisfaire, il planifie l'activité de son équipe, dans le respect du planning prévu. En tenant compte des contraintes des divers postes nécessaires (sur machines à onduler, à imprimer, selon la spécialité de l'atelier etc), il organise le travail en fonction du programme prévu et lance la production. Il peut superviser le travail d'une dizaine de personnes intervenant sur la même machine en décalé, par exemple, lorsqu'ils se succèdent en 3 équipes de 8 heures.
Distribuer le travail
Il calcule le temps de réalisation des opérations et répartit le travail entre les différents opérateurs. Sur ordinateur, il gère un planning de fabrication qui indique, pour chaque poste de travail, les tâches à accomplir à une date déterminée. Il doit donner les bonnes consignes à chacun des intervenants.
Assurer le suivi de la fabrication
Une fois la fabrication lancée, il en assure le suivi : il vérifie la qualité du travail effectué et le respect des règles de sécurité. Il compare la quantité de production prévue à la production réalisée. Lorsqu'une commande urgente arrive ou qu'une machine tombe en panne : il doit trouver des alternatives.
Descriptif compétences
Savoir diriger
Tel un chef d'orchestre, le contremaître doit amener tous les membres de son équipe à travailler ensemble, afin d'atteindre les objectifs de production. Le management, c'est-à-dire la gestion des hommes, est une part importante de son travail. Il doit posséder des qualités d'écoute, le sens du dialogue et des responsabilités. Il sait communiquer à son équipe les informations utiles pour améliorer le fonctionnement de son secteur.
Avec rigueur
C'est un perfectionniste, à la fois précis et rigoureux. Ce spécialiste de la coordination doit faire respecter les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût). Organisé et autonome, il a aussi un esprit d'analyse, utile pour chercher à améliorer la production.
Être polyvalent
Il a souvent travaillé à plusieurs postes avant de devenir contremaître. Il en connaît les contraintes, ce qui lui permet de prendre en compte tous les aléas possibles dans le calcul des temps de fabrication. Il établit des rapports journaliers et rédige des fiches d'incidents, si nécessaire. Il transmet aussi des consignes aux équipes de relève. Certains utilisent des tableurs, des logiciels de GPAO (gestion de production assistée par ordinateur) et maîtrisent l'anglais technique.
Descriptif conditions travail
De la grande entreprise à la PME
Toutes les entreprises de fabrication emploient des contremaîtres. Si les PME demandent aux contremaîtres d'assurer l'organisation de la production, elles leur confient parfois aussi d'autres activités liées à la gestion de la production (surveillance du niveau des stocks, commandes de matières premières, etc.).
A l'atelier et au bureau
Le contremaître passe la plus grande part de son temps au plus près de son équipe, au sein de l'atelier de production. Toutefois, une part de son travail consiste à réaliser la gestion de production sur ordinateur, dans un bureau. Il est aussi responsable de la gestion du personnel de l'équipe et fait notamment passer des entretiens annuels à ses collaborateurs. Il est aussi chargé d'évaluer les compétences de son équipe.
Des contraintes horaires
Les contraintes de la production demandent une réelle disponibilité : dans les entreprises de l'industrie papetière, le travail est souvent organisé en continu avec 3 équipes se succédant. L'activité du contremaître peut s'exercer par roulement, les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes.
Descriptif accès métier
Pour occuper ce poste, les entreprises recrutent des professionnels, titulaires d'un bac + 2, ayant souvent de 3 à 5 ans d'expérience dans la production, à divers postes de conduite de machine, par exemple. Dans l'industrie, il existe un CQPI (certificat de qualification professionnelle interbranches) animateuranimatrice d'équipe, accessible par la formation continue.
Niveau bac + 2
BTS pilotage de procédés (PP) principalement ; conception des processus de réalisation de produits (CPRP) ; études de réalisation d'un projet de communication (ERPC), option B études de réalisation de produits imprimés
Niveau bac + 3
BUT génie mécanique et productique ; qualité, logistique industrielle et organisation
Licence professionnelle en management de production
FCIL Technicien supérieur spécialisé en productique
Niveau d'études
Bac + 3
Type Formation
formation complémentaire d'initiative locale
BTS Pilotage de procédés
Les activités de ce technicien s'exercent dans une unité de fabrication ou de conditionnement : ...
Niveau d'études
Bac + 2
Type Formation
brevet de technicien supérieur
BTS Assistance technique d'ingénieur
Le titulaire du BTS ATI peut exercer un large éventail d'activités dans le domaine des études en org...
Sigle
ATI
Niveau d'études
Bac + 2
Type Formation
brevet de technicien supérieur
BTS Développement et réalisation bois
Les titulaires de ce diplôme exercent leurs activités dans tous les domaines de l'industrie du bois ...
Sigle
DRB
Niveau d'études
Bac + 2
Type Formation
brevet de technicien supérieur
Responsable de production et de projets industriels
Le responsable en unité de production assure une fonction hiérarchique intermédiaire entre la direct...
Niveau d'études
Bac + 4
Type Formation
formation d'école spécialisée
licence pro mention métiers de l'industrie : gestion de la production industrielle
Niveau d'études
Bac + 3
Type Formation
licence pro
BTS Conception des processus de réalisation de produits option B production sérielle
Le titulaire du BTS Conception des processus de réalisation de produits (CPRP) est un spécialiste de...
Sigle
CPRP PS
Niveau d'études
Bac + 2
Type Formation
brevet de technicien supérieur
BTS Conception des processus de réalisation de produits option A production unitaire
Le titulaire du BTS Conception des processus de réalisation de produits (CPRP) est un spécialiste de...
Sigle
CPRP PU
Niveau d'études
Bac + 2
Type Formation
brevet de technicien supérieur
BUT génie mécanique et productique
Le BUT GMP est une formation professionnalisante articulant des matières scientifiques et technologi...
Sigle
GMP
Niveau d'études
Bac + 3
Type Formation
bachelor universitaire de technologie
BUT qualité, logistique industrielle et organisation
Le BUT QLIO est une formation professionnalisante articulant des enseignements fondamentaux (mathéma...
Sigle
QLIO
Niveau d'études
Bac + 3
Type Formation
bachelor universitaire de technologie